L’ASSURANCE DE FAIRE LE BON CHOIX !

S’orienter, faire le bon choix est un processus complexe qui nécessite souvent l’aide d’un spécialiste.

A ce titre, afin de vous accompagner dans ce cheminement et cette prise de décision, CEFCO - Centre romand en formation continue - vous propose différents services en orientation qui s’inscrivent dans une approche réaliste du monde professionnel.

Pour assurer l’ensemble de ses missions, CEFCO - Centre romand en formation continue - dispose de trois conseillers aux études à plein temps, dotés d’une expérience confirmée en entreprise ainsi que de connaissances approfondies du système éducatif suisse. Nos conseillers aux études sont engagés dans une démarche qualité, ce qui vous garantit l’efficacité de leurs prestations.

Publics et objectifs d'un entretien d'orientation

Notre service d'orientation professionnelle s'adresse à toutes les personnes ayant terminé leur scolarité obligatoire et au bénéfice d’une première formation professionnelle, ou d’une expérience en entreprise. 

Cette prestation en orientation personnalisée vous permettra, selon votre réflexion, de :   

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FAIRE LE POINT SUR VOTRE PROJET DE FORMATION

Vous aider à clarifier votre projet de formation, à partir de l'analyse de votre situation (âge, formation(s), expérience(s)) et de votre désir de développement, afin de sélectionner le cursus de formations professionnelles adéquat !

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VALORISER VOS SAVOIRS AFIN DE REALISER VOTRE PLAN DE CARRIERE

Vous aider à valoriser vos connaissances, vos compétences et vos habiletés acquises tout au long de votre vie professionnelle, afin de mettre toutes les chances de votre côté pour atteindre vos buts, et ainsi réaliser votre plan de carrière !

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FAIRE LE POINT SUR VOTRE PROJET DE RÉORIENTATION

Vous aider à identifier clairement les possibilités de formations qui s'offrent à vous, et ainsi ajuster votre choix, par l'entremise d'un bilan situationnel de vos connaissances, de vos compétences et des divers centres d'intérêts qui vous tiennent à coeur !

L’ENTRETIEN D’ORIENTATION

COMMENT SE PASSE UN ENTRETIEN D’ORIENTATION ?

Les entretiens d’orientation se déroulent en général avec l’un de nos conseillers aux études au sein de notre siège administratif de Lausanne, notre succursales de Neuchâtel ou encore par téléphone. Cet entretien est gratuit et a pour but de/d' :

  • Evaluer vos compétences afin de mettre en évidence vos centres d’intérêts  ainsi que vos points forts.
  • Affiner votre choix par une réflexion approfondie.
  • Définir votre plan de formation.

EXEMPLES DE PROBLÉMATIQUES ABORDÉES...

  • Est-ce que mon projet de formation tient la route ou est-il préférable de le modifier ?
  • Je veux démarrer telle formation. En ai-je les compétences ? Est-elle adaptée à mon plan de carrière ?
  • Je n’ai pas de CFC ou de formation de type secondaire II. Dans quelles formations suis-je admissible ? 
  • Je voudrais travailler dans un secteur particulier, mais je n’ai pas de formation professionnelle ! Dans quel cursus de formations m'orienter pour réellement trouver un emploi ? 

ORIENTATION AND ADVICE APPOINTMENTS

Make an appointment with one of our study advisors. It will allow you to clarify your educational project, enhance your skills and clearly identify the possibilities available to you. (Free and non-binding orientation interview).

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    2. +

      Diplôme Achat et approvisionnement

    3. +

      Diplôme d’Acheteur-euse confirmé-e

    4. +

      D.E.S. d’Etudes Supérieures en Achat

    5. +

      Brevet fédéral de Spécialiste Achat & Approvisionnement

    6. +

      Attestation« Logistique d'approvisionnement »

    7. +

      Attestation« Gestion des fournisseurs »

    8. +

      Attestation« Stratégie d'achat commercial et étude du marché d'approvisionnement »

    9. +

      Attestation« Analyse des prix, structure des coûts, supply chain et durabilité »

  • +Cefco Business education
    1. +

      DiplômeBACHELOR IN MANAGEMENT

    2. +

      Master of business administration

    3. +

      DOCTORATE in business administration - DBA

  • +Comptabilité
    1. +

      Diplôme d’Aide-comptable

    2. +

      Diplôme de Comptable confirmé-e

    3. +

      CAS Finance et droit

    4. +

      Certificat en « Comptabilité, gestion et finance »

    5. +

      Attestation de « Base comptable et financière »

  • +Développement personnel
    1. +

      Attestation« Atelier de travail ''Réussir sa formation'' »

    2. +

      Attestation« Techniques de négociation et organisation de réunion »

    3. +

      Attestation« Le métier d’Assistant-e »

  • +Gestion
    1. +

      Diplôme d’Assistant-e de direction

    2. +

      Diplôme de Business coordinator

    3. +

      BF de Spécialiste en gestion de PME

    4. +

      Certificat en « Gestion d'entreprise générale »

    5. +

      Certificat en « Organisation »

    6. +

      Certificat« Droit dans la gestion de PME »

  • +Management
    1. +

      Diplôme en Management et ressources humaines

    2. +

      CAS Stratégie et management

    3. +

      Licence 3 : Parcours en ManagementBachelor Économie Gestion

    4. +

      Master of Business Administration

    5. +

      Spécialisation en Management & Administration d’EntrepriseDoctorate of Business Administration

    6. +

      Attestation« Management-leadership »

    7. +

      Attestation« Management-leadership et communication interpersonnelle »

  • +Marketing
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      Diplôme en Marketing digital

    2. +

      Diplôme de Marketing et communication d’entreprise

    3. +

      CAS Marketing et production

    4. +

      Attestation« Le marketing stratégique et opérationnel »

    5. +

      Certificat en « Marketing, RP, relations avec les fournisseurs et les clients »

  • +Projet
    1. +

      Attestation Introduction au management de projet

    2. +

      Diplôme de Chef-fe de projet avec coaching aux certifications PMI/IPMA

  • +Ressources Humaines
    1. +

      Certificat fédéral d'Certificat de gestionnaire RH

    2. +

      Diplôme de Collaborateur-trice spécialisé-e en gestion des ressources humaines

    3. +

      Brevet fédéral de Spécialiste RH, gestion des ressources humaines en entreprise

    4. +

      Attestation« Gestion des ressources humaines »

    5. +

      Certificat en « Leadership, communication et gestion du personnel »

    6. +

      Attestation« Gestion des salaires et droit du travail »

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      Diplôme de Conseiller-ère de vente

    2. +

      Diplôme de Coordinateur-trice commercial-e

    3. +

      Diplôme de Manager de vente

    4. +

      Attestation« Les techniques de vente »

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Merci pour votre intérêt à notre programme de formation. Afin que l’un de nos conseillers aux études puisse analyser votre dossier, nous vous remercions de bien vouloir compléter ce formulaire et de joindre à celui-ci, votre curriculum vitae ainsi que ses documents usuels.

Gestion de votre dossier

Ces informations seront traitées de manière confidentielle, l’un de nos conseillers aux études reprendra contact avec vous prochainement.
Dans cet intervalle, nous restons naturellement à votre disposition au 0848 413 413.
Avec nos cordiales salutations.
CEFCO - Centre romand en formation continue
Direction des Etudes

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                        Votre participation est gratuite, cependant pour des questions d'organisation, nous vous remercions de vous inscrire.
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Une pédagogie d’enseignement en deux variantes

Désireux de pouvoir satisfaire toutes les personnes intéressées à suivre une formation, le CEFCO vous propose deux solutions :

  1. La formation traditionnelle (en présentiel et en salle de classe)
  2. La formation en présentiel (à distance)

Avec un concept novateur, le CEFCO vous propose une alternative moderne et pratique de suivre votre formation en présentiel à distance, sur votre ordinateur (PC ou MAC), tablette/téléphone.

Vous suivez votre formation en présentiel à distance conjointement avec les étudiants qui suivent leur formation (en présentiel et en salle de classe). Cette solution innovante vous permet de participer et d’interagir en direct aux échanges entre étudiants et avec les formateurs, d’effectuer des travaux de groupes, de les visualiser en direct sur votre écran, de partager des documents via notre plateforme e-campus.

Cette méthode interactive, animée par nos formateurs avec l’utilisation professionnelle du logiciel « ZOOM » stimule l’apprentissage en étant accompagné durant toute votre formation.

Lors de votre inscription à une formation, vous pouvez choisir la variante qui vous convient le mieux.

Nos conseillers aux études sont à votre disposition pour tout complément d’information.